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如何真正體現(xiàn)一個人的頂級人才的特質(zhì)?

 
講師:鄧博 瀏覽次數(shù):2273
 *人才很多人去定義這個*人才,都是從它的一個特質(zhì)去定義的。比如說他很有學習力,他很有韌勁。但是我定義的*人才的話,一定是考慮兩個維度的能力。我來跟你去分享,這兩個維度的能力跟他兩種極其挑戰(zhàn)的經(jīng)歷有關。 1、就是團隊管理的經(jīng)歷,團隊管理的經(jīng)歷能夠幫助他塑造領導力。 2、另外一個能力就是他的

*人才很多人去定義這個*人才,都是從它的一個特質(zhì)去定義的。比如說他很有學習力,他很有韌勁。但是我定義的*人才的話,一定是考慮兩個維度的能力。我來跟你去分享,這兩個維度的能力跟他兩種極其挑戰(zhàn)的經(jīng)歷有關。

1、就是團隊管理的經(jīng)歷,團隊管理的經(jīng)歷能夠幫助他塑造領導力。

2、另外一個能力就是他的經(jīng)歷是一直在項目管理開發(fā)項目開發(fā)產(chǎn)品這樣一個方向,可以幫助他提升戰(zhàn)略思維。所以當他有領導力的這樣一個背景,團隊發(fā)展又有項目發(fā)展的這樣一個戰(zhàn)略思維的能力,就是集于一身這個兩個維度的能力才是真正的體現(xiàn)一個人的*人才的特質(zhì)。



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鄧博
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